Mit einem sozialen Intranet schaffst du einen Ort, an dem du das Engagement deiner Mitarbeitenden mit deinem Unternehmen förderst, das Bewusstsein für die Geschäftsstrategie schärfst, den Wissensaustausch und die Zusammenarbeit förderst und Arbeitsanweisungen verbreiten kannst. Ein soziales Intranet erhöht beispielsweise die Verbindung deiner Kollegen untereinander und mit der Organisation und trägt zu einer transparent(er)en internen Kommunikation bei.

Ein soziales Intranet ist ein digitaler Treffpunkt und/oder Treffpunkt für deine Organisation. Was es sozial macht, ist die Interaktion: Anstatt nur von oben nach unten zu kommunizieren, können alle Kollegen hier Nachrichten posten und aktiv am Intranet teilnehmen.

Um erfolgreich online zusammenarbeiten zu können, ist es nicht nur wichtig, dass du über die richtigen Ressourcen verfügst, sondern auch gute und klare Vereinbarungen über deren Verwendung treffen, insbesondere wenn sich die Funktionen überschneiden. Auf diese Weise stellst du sicher, dass du und deine Kollegen Struktur und Überblick behalten, auch wenn ihr wieder im Büro zusammenarbeitet.